Réaction de la CFDT à l'intervention télévisée de SARKOZY

Compétitivité emploi

Des mesures dangereuses et injustes

Le président de la République a annoncé hier quatre séries de mesures censées favoriser l’emploi et la compétitivité. La CFDT juge ces mesures inefficaces, précipitées et injustes. Elle réaffirme son opposition à l’augmentation de la TVA qui aura pour conséquence une détérioration du pouvoir d’achat des salariés les plus modestes et des classes moyennes.

La baisse des charges patronales est un cadeau de 13 milliards pour les entreprises payé par tous les consommateurs (et pas seulement sur les produits importés), sans aucune garantie sur la compensation opérée pour la politique familiale. Sans garantie non plus sur le fait que les entreprises utilisent cette baisse des charges pour diminuer leurs prix de production ou augmenter les salaires... Le choix effectué par le gouvernement est injuste pour les salariés et dangereux pour la croissance.

La CFDT prend acte que le président saisit les partenaires sociaux sur les accords compétitivité emploi. Elle demande que syndicats et patronat aient le temps de négocier sans précipitation. La compétitivité ne peut se réduire à une approche uniquement du temps et du coût du travail, sans protection pour les salariés. Il est hors de question, pour la CFDT, de remettre en cause les 35 heures comme durée légale du travail.

La CFDT partage le souci du développement de l’alternance et de l’engagement des entreprises dans ce domaine. Il serait illusoire de croire qu’une taxation supplémentaire ou le relèvement de l’objectif de 4 à 5 % suffira. Les 4 % sont déjà loin d’être atteints, notamment dans les fonctions publiques pour lesquelles la CFDT réclame un engagement dans le développement de l’alternance. Ces annonces illustrent un manque de constance dans l’objectif poursuivi.

Sur le logement, l’augmentation de 30 % du coefficient d’occupation des sols (COS) ne résoudra pas véritablement la pénurie de logements et ne jugulera pas la hausse des loyers. Pour la CFDT, la hausse des loyers devrait être encadrée.

Dans son intervention, le président de la République n’a pas apporté de réponses convaincantes. Elles ne peuvent se construire que par le dialogue social dans un souci de justice sociale.

Bonne premières impressions de Frédéric BEATSE

Premier contact intéressant avec Frédéric BEATSE, le nouveau maire d'Angers. Notre souhait d'améliorer le dialogue social et notre expression de tendre vers une amélioration de la qualité de vie au travail semble avoir été entendue. A suivre.

Démission du maire d'Angers

Démission du maire d'Angers: La section CFDT Mairie-AGGLO-CCAS prend acte avec une certaine surprise de cette décision.
Une surprise due aux nombreux démentis de cette rumeur de démission avant la fin du mandat, qui court depuis longtemps, pour des raisons évidentes.
Côté agglomération, on ne pourra que se féliciter d'avoir un président qui n'envisage que le territoire intercommunal, en étant dégagé de la lourde gestion municipale.

Communiqué de presse intersyndical

Le Ministre de la Fonction publique vient d’indiquer qu’il choisissait la voie de
la revalorisation indiciaire pour remettre en urgence le salaire minimum de la
Fonction publique au niveau du SMIC.
Il renonce ainsi aux mesures indemnitaires qu’il avait initialement annoncées et
que les organisations syndicales de la Fonction publique avaient unanimement
rejetées.
Les organisations syndicales ont pris acte de cette annonce mais, dans une
déclaration commune, elles continuent de dénoncer la poursuite du tassement
des grilles indiciaires et la dévalorisation globale des carrières de la Fonction
publique.
Elles demandent au Ministre l’ouverture immédiate de négociations sur la
refonte des grilles indiciaires et sur l’augmentation de la valeur du point
d’indice.
Ensemble, elles resteront mobilisées pour la défense du pouvoir d’achat de
tous les agents de la Fonction publique.
Contact : les Secrétaires Généraux des organisations syndicales signataires

CFDT, CGT, CFTC, CGC, FSU, Solidaires, UNSA

SEAFRANCE, LE GOUVERNEMENT PROPOSE UN MARCHE DE DUPES

Vous avez certainement entendu parler du projet de SCOP, pour une reprise par les salariés de la société SEAFRANCE, mené par la section locale CFDT.
Voici la position de la confédération, bien entendu, pas opposée à une telle SCOP, à l'unique condition que ce soit viable...

SeaFrance

"Le gouvernement propose un marché de dupes"



L’entreprise SeaFrance se trouve aujourd’hui dans une situation extrêmement difficile, avec 880 salariés menacés de perdre leur emploi.



La proposition du gouvernement est une manipulation qui met les salariés en difficulté en leur proposant un marché de dupes : choisir entre recevoir leur indemnité de licenciement ou verser celle-ci pour une solution économique et sociale toujours incertaine sur un marché concurrentiel très difficile.



Il n’est pas encore trop tard pour sauver des emplois, mais cela nécessite d’arrêter les manipulations et les faux-semblants pour donner une chance aux salariés de conserver leur travail.



L’union régionale CFDT, la fédération CFDT des transports et la confédération regrettent que les solutions pour pérenniser l’emploi ne soient pas recherchées par tous les acteurs.



Pour la CFDT, le temps n’est ni aux lamentations ni à la recherche d’on ne sait quelle culpabilité qui viendra en son temps. L’urgence est de permettre aux salariés et à leurs familles de ne pas se laisser entraîner par la spirale infernale du chômage.



La CFDT met tout en œuvre pour accompagner socialement les salariés de SeaFrance et les aider à préparer leur avenir professionnel.


Laurent Berger, secrétaire national,

En cette période de crise, soyons toujours plus solidaires. Bonne année 212.